2008年之前,
加拿大技术移民政策相对宽松,对职业类别并未进行限制,申请者只需具有大专以上学历和较好的英语水平即可。而2008年以后,由于受到金融危机影响,技术移民开始限制准入类别,并先后修改了几次职业列表。5月1日的重开,虽然增加了配额和准入类别,但是对申请人来说,“僧多粥少”的局面仍然没有得到彻底改观,尤其是在一些受众较少、申请人较多的职业类别,全球1000个配额依然可能供不应求,配额竞争依旧激烈。
宏达移民网获悉:近期,加拿大移民部宣布自5月1日起重新开放联邦技术移民申请,并将名额增至25,000个,令不少人颇为惊喜。然而,技术移民“僧多粥少”的局面并没有得到彻底改观,尤其是对于某些受众较广的职业,配额竞争依旧激烈。
专家介绍,加拿大移民部为了达到2013和2014两年24万到26.5万的
移民吸纳目标、满足经济需求,决定在“快速通道”制度执行之前受理25,000个技术移民申请,并将准入类别由原先的25种扩大至50种,每一类最多1000个新移民配额。这次的政策变化传递了一个信息,即加拿大人力相对匮乏,不仅是高新技术行业,低门槛职业也需要引进国际人才。
往年的加拿大技术移民历来偏爱工科和医学人才,而这一次大幅上调了准入类别,除删去了少量工程师等10个受众面窄、专业性强的职业,还增加了管理 类、广告、大学及幼儿教育等文科相关职业,扩宽了计算机行业的职业种类。此外,还包括专业门槛比较低的职业,如早期儿童教育及助理人员、物业管理员等。
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